Megfelelő szakember? Hol találom meg az 1000 közt?

 

Jó szakembert találni kulcskérdés lehet a sikerhez.
Ha olyat sikerül felfogadni, aki valójában

  • nem képes a feladat elvégzésére,
  • vagy csak alacsony minőségben,
  • illetve csak határidőn túl,

az nemcsak sok bosszúságot, hanem időveszteséget is okoz. Az idő pedig  pénz.

Ezért fontos, hogy adott feladattal a neki megfelelő  szakembert/céget bízzuk meg.

De miről ismerszik meg a jó szakember?

És hogy találjuk meg?

 

A következő szempontok támpontot nyújthatnak a választáshoz:

  • Ha valaki nagyon csalogató díjon vállal valamit, érdemes gyanakodni
  • Ha feltűnően rövid határidőt mutat, akkor is

Ha ezen a szűrőn átment, jöhet a következő. Tudakoljuk meg

  • mióta dolgozik ezen a területen,
  • vannak-e referenciái,
  • vannak-e valós ügyfelektől visszajelzései
  • milyen fejlesztési feladatokon dolgozik/dolgozott eddig, stb.

Az említett ügyfeleket fel is hívhatjuk, és érdeklődhetünk, mennyire voltak elégedettek vele.

0
Érdeklődtél már valaha ismerőseidtől, amikor szakembert kerestél?x

Konzultáljunk

A kommunikáció ne csak e-mail-ben follyon. Telefonon vagy videohíváson (Skype, FB) vagy esetleg személyes találkozón sokkal jobban átjön minden. Ha valaki hebeg-habog, az gyanús. Emellett még: nemcsak a száj beszél, hanem a test is.
A konkrét információk mellett figyeljünk az intuícióinkra is.

Megbízási szerződés

Komolyabb projekt esetén előnyös.  Ha nem akar szerződést kötni, az gyengíti a pozícióját. Ha lejön,  hogy nem szokott, az még inkább. Ha a szerződés csak annyiból áll, hogy “XYZ megbízom XYK-t LMT feladatok elvégzésére, Z összeg megfizetése mellett”, ott már lehet gyanakodni.

two men facing each other while shake hands and smiling
Photo by Sebastian Herrmann on Unsplash

A szerződés legyen részletes. Tartalmazza mindkét fél jogait és kötelességeit. A feladatot le lehet bontani részfeladatokra, a díjazással együtt. Le kell írni, mi történik, ha a feladat nem készül el határidőre, vagy ha egyáltalán nem készül el. Azt is, ha elkészül, de késik, illetve, amikor  minden rendben megy.
Kisebb fejlesztés esetén nem feltétlenül kell szerződést kötni, de a korrektségre illik ügyelni.

0
Kötöttél már valaha megbízási szerződést?x

Remélem, ezek a szempontok segítenek kiválasztani a megfelelő embert az adott feladathoz.

86 / 100 SEO Score

Tetszik, ajánlom:

Iratkozzon fel
Visszajelzés
guest
0 Hozzászólások
Szövegközi hozzászólások
Megnézem az összes hozzászólást
0
Érdekel a véleményed. Kíváncsian várom. x
()
x
Kedves Látogató! Tájékoztatjuk, hogy a honlap felhasználói élmény fokozásának érdekében sütiket alkalmazunk. A honlapunk használatával ön a tájékoztatásunkat tudomásul veszi.